Daglige ansvarsområder og arbejdsopgaver

Som Change Manager har du ansvar for at drive forandringsprojekter, især inden for byggeri og tekniske løsninger. Din alsidige rolle indebærer dialog med både slutbrugere og projektteams.

Du koordinerer interessenter, faciliterer workshops, udvikler strategier for implementering og sikrer, at projekter kører effektivt fra plan til praksis.

Opfølgning, kommunikation, træning og analyse af forandringspåvirkning er daglige nøgler. Opgaverne spænder fra dokumentation til risikoidentifikation og opbygning af robuste processer.

Derudover bidrager du til at udvikle og forbedre change management-rammerne og hjælper med at sikre, at forretningsmål opnås.

Samarbejde og sparring er en integreret del af jobbet, især i projekter med høj kompleksitet og mange aktører.

Fordele ved jobbet

Et stort plus er muligheden for at være med i spændende, samfundsvigtige projekter, hvor bæredygtighed og digitalisering spiller en central rolle.

Du arbejder sammen med kompetente kolleger i et åbent og nytænkende miljø, hvor idéer og viden deles frit på tværs af afdelinger.

Arbejdsgiveren tilbyder attraktive goder såsom sundhedsforsikring, træningsfaciliteter og fleksible medarbejderordninger, som gør din hverdag lettere.

Du får mulighed for kompetenceudvikling og adgang til en velfungerende frokostordning.

Den velstrukturerede onboardingsproces sikrer, at du hurtigt bliver integreret og får støtte fra erfarne kolleger.

Ulemper ved jobbet

En af udfordringerne kan være at arbejde med parallelle projekter, hvilket betyder et højt tempo og mange bolde i luften samtidigt.

Forandringsprocesser kræver vedholdenhed, og du skal derfor kunne trives med tidspres og hurtigt skiftende prioriteringer.

Opgaverne indebærer ofte involvering af mange forskellige aktører, hvilket kan gøre beslutningsprocesser lange og komplekse.

Du skal være forberedt på, at der stilles store krav til dokumentation og præcision i din arbejdstilgang.

Det kan til tider være udfordrende at balancere hensyn til både drift og forretning under gennemførelsen af projekter.

Min dom

Med ansvar for vigtige forandringsopgaver, gode udviklingsmuligheder og en arbejdsplads i rivende udvikling, er dette Change Manager-job et stærkt match for dig med erfaring og lyst til udfordring.

Trives du i et samarbejdsorienteret, værdidrevet miljø, og har du passion for forandring, bør du overveje at søge denne stilling – her får du både indflydelse, udvikling og arbejdsglæde.