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Auxiliar de Farmacia: Salario competitivo y contrato con beneficios incluidos

Descubre la vacante de Auxiliar de Farmacia con salario competitivo, bono adicional y todos los beneficios de ley. Ideal para técnicos con experiencia y registro RETHUS.

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Auxiliar de Farmacia

Contratación para cubrir una licencia, salario total de $1.765.000, jornada fija de lunes a sábado, prestaciones de ley y bono adicional. Se exige experiencia y RETHUS vigente.




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Esta oferta de Auxiliar de Farmacia es para quienes buscan empleo seguro y estable. El salario es de $1.765.000, incluyendo bonificaciones y auxilio de transporte. La modalidad de contrato es por obra o labor, lo que brinda seguridad y beneficios legales. Además, se destaca la jornada fija de lunes a sábado y la claridad de requisitos: título de técnico, experiencia de mínimo un año y registro RETHUS vigente.

Responsabilidades diarias

Las funciones principales comprenden recepción y almacenamiento correcto de medicamentos, atención directa a los clientes y cumplimiento de normas sanitarias. Manejar inventarios y ejecutar una revisión rigurosa del stock diario resultan esenciales para el buen funcionamiento del dispensario. Se solicita puntualidad y manejo básico de informática para registrar movimientos y coordinar pedidos. Se suma la orientación al usuario, brindando siempre atención amable, clara y respetuosa. El trabajo implica colaboración constante con otros profesionales de la salud del establecimiento.

Ventajas del puesto

Uno de los aspectos más atractivos es el salario competitivo, superior al de muchas posiciones similares. El bono adicional es un plus interesante para impulsar la motivación. Se ofrece estabilidad laboral durante la duración del contrato, excelente para quienes buscan experiencia y continuidad. La puntualidad con los pagos y la formalidad en condiciones son constantes destacadas. Contar con seguridad social completa y prestaciones de ley redondea la protección al trabajador.

Aspectos a tener en cuenta

Se requiere poseer el registro RETHUS vigente, lo que limita a quienes aún no cuentan con este trámite. La experiencia mínima de un año no es negociable, por lo cual personas sin experiencia previa no podrán aplicar. El horario de lunes a sábado puede ser exigente, especialmente para quienes buscan flexibilidad total o fines de semana libres. La contratación es por obra o labor, generalmente ligada a la duración de la licencia de maternidad. No hay garantía de continuidad posterior.

Veredicto final

El empleo de Auxiliar de Farmacia es ideal para técnicos con experiencia y documentos en regla. El salario y los beneficios convierten esta vacante en una opción atractiva para quienes desean crecimiento y estabilidad temporal con condiciones claras y favorables.

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