Esta oferta como Analista de reclutamiento y selección de personal presenta una opción sólida para profesionales del área de recursos humanos. El contrato es a tiempo completo y el salario ofrecido es de S/2500 con condiciones atractivas para quienes cumplen los requisitos, como tener estudios universitarios y experiencia relevante.

La empresa busca a especialistas que gestionen procesos integrales de selección y control documental, favoreciendo la estabilidad laboral dentro de un entorno que exige alto profesionalismo. El manejo de exámenes médicos ocupacionales y la verificación de antecedentes también forman parte fundamental de este puesto.

Responsabilidades y actividades diarias

El día a día implica publicar vacantes, realizar filtros curriculares, y conducir entrevistas con posibles candidatos para posiciones operativas y administrativas.

Se espera la programación y seguimiento de los exámenes médicos ocupacionales, asegurando la idoneidad del personal antes de su incorporación.

Gestionar el armado y actualización de legajos, tanto físicos como digitales, será tu responsabilidad, verificando documentación clave según normativas vigentes.

La coordinación con clínicas y el seguimiento de postulantes forman parte importante del flujo de trabajo, garantizando que todo el personal cumpla estándares legales.

Además, deberás colaborar con el área de operaciones y participar en procesos de inducción para nuevos ingresos, durante toda la semana laboral.

Ventajas del puesto

Entre los principales beneficios destaca la estabilidad y el respaldo de una empresa reconocida, asegurando un ambiente profesional y desarrollador para el talento humano.

El salario es competitivo dentro del sector y se valora la experiencia, permitiendo que quienes cumplen el perfil accedan a mejores condiciones laborales.

Desventajas del puesto

La exigencia de experiencia y la actualización constante de documentación pueden ser retos, especialmente para quienes buscan su primer empleo en este campo.

La responsabilidad de cumplir procesos legales estrictos requiere atención al detalle y gestión de tiempo avanzada, lo que puede demandar mayor presión en jornadas específicas.

Veredicto final

En resumen, esta oferta resulta ideal para profesionales con experiencia en recursos humanos que buscan estabilidad y retos técnicos. Si cumples el perfil, es una oportunidad a considerar.