La vacante actual para Vendedor de tecnología por reemplazo representa una excelente oportunidad para quienes desean demostrar sus habilidades en el ámbito de ventas. Aquí se ofrecen $560.000 base, sumado a comisiones, bajo un contrato a plazo fijo y jornada full time de 44 horas semanales.

La posición exige experiencia en ventas, buenas dotes de comunicación y manejo de herramientas tecnológicas, especialmente dominio de Microsoft 365. Las jornadas se alternan en turnos 5×2, entregando un ambiente laboral formal y la posibilidad de potenciar tu capacidad de atención al cliente.

El empleador proporciona uniforme, teléfono y correo corporativo, facilitando así el cumplimiento de tus metas comerciales y la integración profesional.

Deberes diarios y dinámica laboral

Quienes ocupen este cargo deberán promocionar e impulsar diferentes productos tecnológicos, manteniendo el punto de venta organizado y actualizado.

Entre las tareas habituales destacan: reposición de inventario, control de stock y verificación de precios y promociones para asegurar la mejor presentación.

Además, gestionarás la venta de artículos como accesorios, impresoras, tintas, y apoyarás en la implementación de material publicitario en el lugar de trabajo.

Ser proactivo para cumplir con las metas mensuales será clave en tu desempeño. El uso eficiente de redes sociales forma parte de los requisitos del día a día.

Finalmente, se solicita disponibilidad para rotar entre varias sucursales, por lo que la adaptabilidad también suma puntos.

Ventajas principales del empleo

Una de las grandes ventajas es el sueldo base competitivo junto a atractivas comisiones, que recompensan tu esfuerzo diario y motivan a superar metas.

El puesto incluye un ambiente formal, beneficios como uniforme y dispositivos, lo que facilita tu día a día. El apoyo de una gran consultora respalda tu crecimiento.

Se fomenta la mejora continua y el desarrollo profesional, dándote la posibilidad de sumar experiencia valiosa para tu futuro.

Además, la empresa tiene buena reputación y está consolidada en el mercado de recursos humanos, lo que otorga estabilidad y confianza.

El contrato, aunque por reemplazo, puede servir de trampolín para futuras oportunidades gracias al aprendizaje y prácticas ganadas.

Desventajas a considerar

El contrato temporal implica que, una vez finalizada la vacante, deberás buscar nuevas oportunidades o esperar otra convocatoria.

El trabajo requiere flexibilidad para rotar turnos y sucursales, lo que puede resultar exigente si buscas estabilidad horaria permanente.

La presión por cumplir metas mensuales y la competencia directa por comisiones pueden ser desafiantes para quienes recién se inician.

La remuneración base, aunque competitiva en el sector, puede percibirse limitada si dependes exclusivamente del sueldo fijo.

No se mencionan beneficios adicionales significativos como bonos extra o capacitaciones, lo cual puede ser relevante según tus expectativas.

¿Vale la pena postular?

Si buscas una entrada sólida al rubro tecnológico y ventas, este rol es ideal para adquirir experiencia y crecer en profesionalismo. Las posibilidades de aprender y el respaldo de Adecco son puntos altos.

Es recomendable estar preparado para una dinámica exigente, tener expectativas realistas y usar esta experiencia como un escalón para avanzar en tu carrera. La oportunidad es real y válida para quienes tienen proactividad y ganas de superarse.