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Offerta Barista/Cameriere: Inglese Richiesto, 2 Anni Esperienza, Flessibilità e Contratto Sicuro

Barista/Cameriere: Contratto part-time, stipendio €700-1.100 lordi, inglese richiesto, esperienza richiesta. Scopri i pro e contro di questa concreta opportunità lavorativa ora.

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Barista/Cameriere

Gestisci servizio clienti con professionalità; richiedi inglese fluente, 2 anni di esperienza, flessibilità oraria, possibilità contratto sicuro e stipendio competitivo.




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L’offerta di lavoro per Barista/Cameriere prevede un contratto a tempo determinato e part-time con una retribuzione mensile compresa tra €700 e €1.100 lordi. Le condizioni sono chiare e si richiede disponibilità immediata, offrendo una soluzione adatta a chi desidera flessibilità.

Per essere considerati per questa posizione, è fondamentale saper parlare l’inglese in modo fluente oltre a possedere almeno due anni di esperienza nello stesso ruolo. L’enfasi è posta anche sulle capacità relazionali e sull’orientamento al cliente, oltre alla disponibilità a lavorare su turni.

Le attività quotidiane del Barista/Cameriere

Chi verrà scelto gestirà l’accoglienza dei clienti, prenderà ordinazioni e preparerà bevande come caffè, cappuccini e soft drink.

Ci si occuperà sia del servizio al banco sia al tavolo, garantendo un ambiente ordinato e un elevato standard di pulizia.

Collaborazione con il team e attenzione, rapidità e precisione sono richieste per fornire un servizio fluido e soddisfacente.

La preparazione di prodotti di caffetteria e la gestione delle richieste dei clienti sono al centro di questa posizione, così come la capacità di affrontare momenti di maggiore affluenza.

Infine, è richiesta proattività e la capacità di apprendere rapidamente le procedure dell’azienda per rispettare le aspettative degli ospiti.

I vantaggi principali

Uno dei vantaggi principali è la possibilità di inserirsi in un contesto dinamico dove ogni giorno si incontrano persone diverse e si arricchiscono le proprie competenze linguistiche.

L’aspetto part-time e la disponibilità su turni offrono inoltre maggiore flessibilità nella gestione della propria vita privata rispetto a lavori standard full-time.

Alcuni aspetti da considerare

I ritmi possono essere intensi, soprattutto durante le ore di maggiore affluenza, dunque è richiesta una buona resistenza allo stress.

Lavorare su turni significa anche doversi adattare a orari non sempre regolari, inclusi weekend e festivi, che possono incidere su pianificazioni personali.

Il mio verdetto sulla posizione

Considerando requisiti, stipendio e ambiente di lavoro, questa offerta può rappresentare una valida opportunità per persone motivate che amano il contatto con il pubblico e desiderano uno stipendio garantito con orari flessibili.

Tuttavia, è essenziale essere pronti a gestire ritmi sostenuti e una certa imprevedibilità negli orari, aspetti tipici del settore ristorazione ma spesso fonte di soddisfazione personale e crescita professionale.

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