Die Position als Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit bietet zahlreiche attraktive Vorteile für Bewerberinnen und Bewerber. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet, was Ihnen langfristige Sicherheit ermöglicht. Eine leistungsgerechte Vergütung wird zugesichert. Zusätzlich profitieren Sie von einer Willkommensprämie nach der Probezeit sowie von flexibler und vorausschauender Dienstplanung. Die zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass Ihre berufliche Entwicklung gezielt gefördert wird.

Ihre Aufgaben im Überblick

Im Alltag übernehmen Sie die kompetente Betreuung und Begleitung der Rehabilitanden. Administrativ unterstützen Sie das Team beim Tagesgeschäft und tragen zur reibungslosen Versorgung bei. Zu den Aufgaben zählen die Durchführung pflegerischer Tätigkeiten, Kommunikationsaufgaben mit Patienten und die Unterstützung bei der Organisation des Pflegeteams. Ihr Einsatz trägt maßgeblich dazu bei, das Wohlbefinden der Patientinnen und Patienten sicherzustellen.

Vorteile im Überblick

Große Pluspunkte sind die flexible Dienstplanung, zusätzliche Urlaubstage und zahlreiche Corporate Benefits wie Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement. Die Atmosphäre im Team wird als unterstützend und kollegial beschrieben. Neben modernen Arbeitsbedingungen stehen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie zur Verfügung.

Mögliche Nachteile

Je nach Auslastung der Klinik können hohe Arbeitsanforderungen auftreten, die eine gewisse Flexibilität voraussetzen. In pflegerischen Berufen ist außerdem das Arbeiten im Schichtdienst gängig. Dies kann zu Belastungen in der Work-Life-Balance führen. Für manche könnte die Größe der Einrichtung eine Herausforderung darstellen.

Fazit

Wenn Sie nach einer abwechslungsreichen Teilzeitstelle als Pflegefachkraft suchen und Wert auf Sicherheit, Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen legen, ist dieses Angebot eine ausgezeichnete Wahl. Bewerben Sie sich und profitieren Sie von einer anerkannten, wertschätzenden Arbeitsumgebung im Gesundheitsbereich.