SCHOTT sucht Verstärkung im Vertrieb als Account Manager (m/w/d), um internationales Wachstum und Kundenbindung voranzutreiben. Zu den Rahmenbedingungen: Die Position ist in Vollzeit ausgeschrieben und auf zwei Jahre befristet, da sie als Elternzeitvertretung angeboten wird. Ein dynamisches, innovationsgetriebenes Umfeld und ein attraktives Paket an Zusatzleistungen runden das Angebot ab.

Sie werden als Schnittstelle zwischen Kunden und dem Unternehmen fungieren. Von Angebotserstellung über Vertragsverhandlungen bis hin zu Umsatzprognosen tragen Sie die Verantwortung dafür, dass SCHOTT weiterhin als zuverlässiger Partner wahrgenommen wird. Die Tätigkeit fordert ein hohes Maß an Eigeninitiative, analytischem Denken und Teamgeist – verbunden mit exzellenten kommunikativen Fähigkeiten.

Ein sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen wie SAP wird vorausgesetzt. Neben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung sollten Bewerber/innen bereits Erfahrung im Vertrieb oder Kundenmanagement, gerne auch im internationalen Kontext, mitbringen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind ebenso wichtig wie ein Gespür für Zahlen und Kundenbeziehungen.

Ihre Aufgaben im Alltag als Account Manager (m/w/d)

Kernaufgaben sind das Bearbeiten von Kundenanfragen und das Erstellen passender Angebote, inklusive Preisgestaltung und technischer Machbarkeitsprüfung. Ebenso bereiten Sie Vertragsverhandlungen vor, unterstützen das Key Account Management und sind in die Bearbeitung von Reklamationen eingebunden. Zudem erstellen Sie Absatz- und Umsatzprognosen, arbeiten an Markt- und Kundenanalysen mit und entwickeln Vorschläge für Preis- und Sortimentspolitik. Die Pflege von Systemdaten sowie das Überwachen von Bonus- und Provisionsabrechnungen gehören ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten.

Vorteile dieses Jobs

Ein Pluspunkt: Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einem umfangreichen Gesundheitsmanagement. Exklusive Mitarbeiterrabatte und eine betriebliche Altersvorsorge tragen weiter zur Attraktivität Ihres Jobs bei. Hinzu kommt, dass SCHOTT Wert auf Diversität, Respekt und eine offene Unternehmenskultur legt. Durch die internationale Ausrichtung und das breite Arbeitsfeld kommen Sie regelmäßig in Kontakt mit globalen Kunden und spannenden Projekten. Das fördert Ihre persönliche wie fachliche Entwicklung.

Mögliche Nachteile dieses Jobs

Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet und dient als Elternzeitvertretung, was eventuell nicht allen Bewerbern entgegenkommt. Zudem werden hohe Anforderungen an Eigenverantwortung und analytisches Arbeiten gestellt. Der Kontakt mit verschiedenen internen Abteilungen und Kunden kann gelegentlich stressig sein, gerade in herausfordernden Verhandlungssituationen. Wer wenig Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen oder keine sichere Affinität zu Zahlen hat, wird sich schwertun. Zuletzt verlangt die Rolle exzellente Deutsch- wie Englischkenntnisse – beides sollte selbstverständlich sein.

Das Urteil: Lohnt sich eine Bewerbung?

Wer eine Position mit Vielfalt, Herausforderung und Entwicklungsmöglichkeiten sucht, ist mit dieser Rolle bei SCHOTT gut beraten. Die Arbeitsatmosphäre ist offen und fördernd, die Aufgaben abwechslungsreich und verantwortungsvoll. Besonders die Zusatzleistungen überzeugen. Bewerber sollten belastbar, kommunikativ und technisch affin sein – dann steht dem Karriereboost nichts im Wege.