Esta convocatoria es una opción formal que ofrece un salario mensual competitivo de $1.423.500, con contrato a término fijo y jornada completa. Incluye garantías legales, pagos puntuales y estabilidad laboral.

Además de la remuneración fija, el paquete de beneficios cuenta con programa de bienestar, bonificaciones por desempeño, fondo de empleados, acceso a capacitaciones gratuitas y posibilidad de ascenso para quienes destaquen.

Responsabilidades diarias y requisitos

Como guarda, deberás proteger instalaciones residenciales, comerciales e industriales, controlando accesos y verificando recorridos preventivos.

Necesitas ser bachiller, tener mínimo seis meses de experiencia en empresas certificadas (si no en seguridad), moto o facilidad de desplazamiento, y no haber aplicado los últimos seis meses.

Para quienes ya se desempeñan como guardas, vigilantes o porteros, se pide certificación de experiencia en seguridad privada.

Deberás presentar tu hoja de vida en formato Minerva y copia de cédula durante la etapa de selección, asegurando un proceso ágil y directo.

La empresa fomenta la comunicación y buena atención, elementos apreciados por sus empleados, según opiniones recientes de colaboradores.

Ventajas de la oferta

Uno de los principales motivos para considerar esta vacante son los pagos puntuales y la vinculación inmediata tras superar el proceso de selección.

El fondo de empleados ofrece opciones de recreación, auxilios y créditos. Estas prestaciones adicionales hacen la diferencia en bienestar laboral.

Aspectos a mejorar

Aunque la oferta es atractiva, algunos empleados mencionan que hay áreas de mejora en los procesos internos y comunicación organizacional.

Por otro lado, es importante tener claro que solo pueden aplicar candidatos que no hayan realizado procesos previos recientemente.

Veredicto final

Este trabajo representa una buena oportunidad para quienes buscan estabilidad, respaldo y beneficios tangibles, especialmente si buscan desarrollo profesional en el sector de seguridad.

La alta recomendación de empleados y las opciones de crecimiento profesional hacen que la posición sea muy atractiva para quienes cumplen los requisitos.