Esta oportunidad laboral está orientada a quienes buscan ingresar rápidamente en el mercado de trabajo. El empleo de operario/a se ofrece bajo modalidad eventual, con jornada de lunes a viernes de 6 a 15 hs. El salario es “a convenir” y no se requiere experiencia previa, lo que lo hace ideal para quienes están en búsqueda de su primer empleo formal en el sector industrial o de producción.

Principales tareas y responsabilidades

El día a día está enfocado en actividades manuales y operativas, como intercalado de materiales, perforado y armado de cuadernos.

Además, se colabora en el control de calidad, manteniendo los estándares de la empresa y garantizando un producto final acorde a lo esperado.

Otra de las funciones asignadas puede ser la rotación por distintas áreas productivas, permitiendo así el aprendizaje transversal dentro del sector.

Se espera disposición para tareas generales, flexibilidad y mantener un ritmo constante de trabajo durante la jornada.

Los equipos son supervisados por coordinadores y líderes que orientan el proceso y capacitan en cada función.

Ventajas y puntos positivos

Destaca la posibilidad de adquirir experiencia en un entorno industrial, aun sin antecedentes laborales relacionados.

El horario fijo permite organizar la vida personal y otros compromisos, facilitando el estudio o tiempos libres.

El ambiente de trabajo es valorado positivamente por quienes ya forman parte del equipo, con buena comunicación interna y trato amigable.

Además, es frecuente el reconocimiento del desempeño, y existen oportunidades de aprendizaje permanente.

La flexibilidad en los requisitos reduce barreras de entrada para jóvenes y adultos que buscan aprender o cambiar de rubro.

Aspectos a considerar

Al ser un trabajo eventual, la continuidad laboral no está garantizada, y puede variar según necesidades de la empresa.

Las tareas, aunque sencillas, pueden volverse repetitivas y requieren foco durante horas extendidas.

La remuneración bajo la modalidad “a convenir” a veces genera incertidumbre hasta concretar la contratación.

Algunos colaboradores señalaron la necesidad de mejorar espacios de descanso para empleados, según reseñas internas.

La comunicación con el sector de selección podría optimizarse, especialmente durante el ingreso de nuevos postulantes.

Veredicto final: ¿Vale la pena postularse?

Esta posición es ideal para quienes buscan una primera experiencia laboral, acceso simple al empleo y el deseo de aprender desde cero.

Ofrece estabilidad horaria, formación en procesos de producción y ambiente valorado por su clima humano.

Es importante tener expectativas realistas sobre la temporalidad del puesto y las rutinas habituales de fábrica.

Si priorizás el aprendizaje rápido y flexibilidad de ingreso, sin requerir experiencia ni formación previa, es una excelente puerta de entrada.

Considerá tus metas personales y laborales antes de aplicar, pero sin dudas la facilidad de acceso es su mayor ventaja.