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Ejecutivo(a) Comercial
El cargo ofrece un salario base competitivo, contrato inicial de seis meses, pagos mensuales y comisiones. Experiencia mínima de 6 meses en ventas requerida.
Responsabilidades y rutina diaria
Como ejecutivo(a) comercial, te encargarás de la atención al cliente y asesoría en la colocación de productos financieros.
Tu día a día se basa en abordar clientes, promover tarjetas de crédito, créditos y seguros, e impulsar canales digitales.
Además, tendrás como meta principal cumplir los objetivos de ventas establecidos, realizando asesorías y acompañamiento constante.
Todo esto se realiza en jornada completa con turnos rotativos y fines de semana programados, según necesidad de la empresa.
Es fundamental trabajar con empatía, resiliencia y saber negociar durante la gestión con cada cliente.
Ventajas del cargo
Una de las principales ventajas es el salario fijo competitivo superior al millón setecientos mil pesos, más auxilio de transporte.
Adicionalmente, se pueden recibir comisiones por cumplimiento de metas y existe oportunidad de estabilidad a largo plazo.
El contrato inicia por 6 meses, pero se ofrece la posibilidad de renovación y después un contrato indefinido, generando tranquilidad laboral.
El crecimiento profesional es posible y se fomenta el uso de herramientas digitales modernas en la gestión diaria.
Desventajas a considerar
El trabajo en turnos rotativos puede afectar la vida personal, debido a horarios diurnos incluyendo algunos domingos.
Se requiere una alta tolerancia a la frustración pues abordar en frío a los clientes puede ser demandante y retador.
Veredicto final
El cargo de ejecutivo(a) comercial es una excelente opción para quienes buscan estabilidad, retos y desarrollo en el sector financiero y ventas.
Ideal para quienes ya cuentan con experiencia mínima en ventas y desean un ingreso asegurado más comisiones.