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Asesor/a Laboral
Ofrece contrato indefinido, horario híbrido y formación continua. Se busca experiencia demostrada en nóminas y orientación al cliente, con posibilidad de crecimiento real y un entorno estable.
La oferta de Asesor/a Laboral se presenta como una excelente oportunidad para quienes buscan estabilidad laboral, formación continua y opciones reales de crecimiento en una compañía innovadora y en expansión. El puesto se ofrece en modalidad híbrida y contrato indefinido, lo que aporta confianza y comodidad a los candidatos.
El salario es competitivo y acorde a la experiencia, con revisiones salariales anuales. El ambiente corporativo presume de buena comunicación, compañerismo y enfoque real en el crecimiento personal y profesional, incluyendo clases de inglés y retribución flexible.
Principais responsabilidades diárias
La labor del Asesor/a Laboral se centra en la gestión íntegra de nóminas, cálculos de IRPF y tramitación de seguros sociales, entre otras tareas administrativas clave.
También se trabaja con gestiones de altas, bajas, accidentes y permisos por nacimiento, elaboración de encuestas oficiales, y comunicación con organismos públicos.
El manejo avanzado de herramientas digitales y el software de nóminas es esencial, así como la capacidad para resolver incidencias laborales cotidianas y aportar asesoramiento directo a clientes.
Se requiere gestión de contratos, absentismos, certificados de desempleo y la preparación de impuestos de renta y no residentes.
La responsabilidad abarca también mantener la satisfacción del cliente, resolver dudas y contribuir a la mejora continua de los procesos internos.
Puntos fuertes del puesto
Uno de los mayores atractivos es la formación continua y las posibilidades reales de promoción interna. Esto permite crecer dentro de una empresa multinacional consolidada.
El modelo híbrido da flexibilidad a los trabajadores, facilitando el equilibrio entre vida profesional y personal. El contrato indefinido aporta seguridad a largo plazo.
Aspectos menos positivos
El entorno digital y los altos estándares de calidad pueden requerir un período de ajuste para quienes vienen de organizaciones menos digitalizadas.
La presión en períodos de cierre fiscal y la atención a múltiples clientes pueden aumentar la exigencia en determinados momentos del año.
Veredicto
La oferta de Asesor/a Laboral resulta especialmente atractiva para profesionales con experiencia que buscan estabilidad, formación y un entorno positivo orientado al desarrollo. La flexibilidad y el nivel de reconocimiento laboral hacen de esta vacante una apuesta segura para quienes buscan calidad de vida y retos profesionales.
