¿De qué trata este puesto?

Este empleo como Ejecutivo/a de Ventas Retail te da la oportunidad de sumar experiencia en ventas consultivas en el sector de la salud, dentro de una reconocida prepaga en expansión.

La posición es full-time e incluye modalidad híbrida (remoto y presencial), permitiendo cierta flexibilidad en la gestión de tus horarios laborales.

No se informa el salario de manera explícita, pero la compañía destaca un cómodo paquete de beneficios que incluye cobertura de salud, capacitaciones y convenios educativos.

El perfil buscado requiere al menos tres años de experiencia en ventas de intangibles y manejo avanzado de redes sociales y CRM. Contar con cartera propia es ideal, pero no excluyente.

Valorarán tu iniciativa, capacidad de prospección desde cero y motivación para generar relaciones comerciales de alto impacto.

Responsabilidades diarias y qué esperar

Como ejecutivo/a, deberás captar nuevos clientes individuales y corporativos, asesorando de manera cercana y profesional sobre diferentes planes de cobertura médica.

Implica realizar prospección activa tanto presencial como digital, gestionar el ciclo completo de venta, desde la presupuestación al cierre y documentación del alta.

Recibirás y gestionarás leads de diversos canales, con seguimiento mediante CRM para asegurar eficiencia en cada interacción.

El análisis de la competencia y el reporte de acciones de mercado también serán parte de tus tareas clave para potenciar las estrategias comerciales del equipo.

A lo largo de la semana, tu rol requiere autonomía, enfoque en objetivos claros y desarrollo constante de nuevas oportunidades.

A favor: Beneficios y ambiente de trabajo

La empresa ofrece un plan de salud para vos y tu grupo familiar, lo que resulta un gran plus en el mercado laboral actual.

Además, brinda capacitación continua y convenios con universidades de renombre, potenciando tu desarrollo profesional.

Podrás disfrutar de una modalidad mixta para organizar tu semana y beneficios adicionales como celular corporativo y reintegro de guardería.

Las licencias extendidas por maternidad, paternidad y hora de lactancia son señal de compromiso con el bienestar de las personas.

Oportunidades de aprendizaje y pertenencia a un equipo en constante crecimiento también destacan la propuesta de valor.

En contra: Aspectos a tener en cuenta

No se informa salario fijo ni comisiones específicas, lo que podría generar incertidumbre para quienes priorizan la previsibilidad de los ingresos.

Es imprescindible contar con una notebook propia y estar dispuesto/a a generar contactos y cartera de clientes desde cero, pues la empresa no provee base de datos.

La carga administrativa de registrar toda la gestión comercial podría resultar demandante si buscas un enfoque puramente comercial.

La exigencia de disponibilidad full-time puede limitar a quienes buscan más flexibilidad en la carga horaria semanal.

Por momentos, los procesos de venta pueden volverse extensos dada la naturaleza consultiva del rubro salud.

Veredicto final

El puesto de Ejecutivo/a de Ventas Retail en Medifé es una excelente oportunidad para quienes buscan potenciar su perfil comercial y crecer dentro del sector salud, accediendo a interesantes beneficios y ambiente estimulante.

Si priorizás la formación, la flexibilidad y el impacto positivo en la comunidad, vale la pena postular. Quienes requieren mayor certidumbre salarial o base de clientes deberían considerar estos aspectos antes de aplicar.