Chi cerca un impiego part-time flessibile, troverà in questa offerta per addetto o addetta alle pulizie una valida occasione. Il lavoro richiede dieci ore settimanali distribuite dal lunedì al venerdì.

Il contratto proposto segue il CCNL II Livello Multiservizi. La proposta rispetta tutte le normative sul lavoro e garantisce un ambiente inclusivo in linea con le best practice di settore.

Parte delle mansioni comprende le operazioni di pulizia all’interno di sedi bancarie, offrendo orari regolari e ben definiti. Ottimo per chi necessita conciliare lavoro e altri impegni personali.

Le responsabilità principali

L’attività quotidiana implica la pulizia di locali bancari, con attenzione ai dettagli e alla sicurezza degli spazi comuni e delle aree di lavoro.

L’orario è suddiviso in due sezioni : una fascia pomeridiana in una sede e una successiva presso l’altra, consentendo una gestione efficace degli spostamenti.

Le giornate lavorative scorrono dal lunedì al venerdì, con un’ora dedicata in ciascuna filiale. L’impegno totale settimanale resta contenuto su dieci ore.

È richiesto impegno nella sanificazione e nell’ordine degli ambienti, seguendo le linee guida igieniche previste dal settore.

Non ci sono richieste particolari di esperienza, ma affidabilità, puntualità e precisione sono qualità essenziali per questa posizione.

Punti di forza del lavoro

La principale attrattiva consiste nell’orario ridotto: si lavora solo dieci ore la settimana, perfetto per chi necessita di tempo libero.

La stabilità del contratto e il rispetto delle pari opportunità fanno di questa proposta un ambiente lavorativo sereno, ideale anche per chi è alla prima esperienza.

Svantaggi da considerare

L’impegno orario minimo comporta un compenso proporzionato; potrebbe non essere ideale per chi cerca un’entrata principale.

Le attività di pulizia possono essere ripetitive, e la gestione degli spostamenti richiede un minimo di organizzazione logistica personale.

Il verdetto finale

Questa offerta rappresenta una buona occasione di impiego per chi cerca un lavoro strutturato ma non vincolante, con condizioni chiare e ambito inclusivo.

L’ambiente di lavoro rispetta tutte le direttive in materia di inclusione e parità, garantendo una selezione trasparente e equa.