Die Position als Corporate Risk Specialist (diverse) spricht Bewerber:innen an, die sich für das Risikomanagement begeistern und eine Stelle in Vollzeit suchen. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Rahmenbedingungen. Besonders hervorzuheben sind die flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, was die Work-Life-Balance deutlich erleichtert und moderne Arbeitsstandards widerspiegelt.

In diesem Job erwartet Sie ein breites Spektrum an Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten. Ein Gehaltsrahmen wird nicht explizit genannt, dennoch unterstreichen die Benefits und das langfristige Beschäftigungsangebot die Attraktivität der Position. Zusätzliche Urlaubstage sowie umfassende Zusatzleistungen runden das Angebot ab und bieten einen echten Mehrwert für Bewerber, die neben dem Gehalt auch innovative Arbeitsbedingungen und Entwicklungspotenzial suchen.

Tagtägliche Aufgaben und Einblicke

Als Corporate Risk Specialist überwachen Sie das gesamte Risikoprofil des Unternehmens. Sie führen Risikoinventuren durch, erstellen Prognosen und präsentieren regelmäßig Risikoberichte.

Sie prüfen die Einhaltung regulatorischer Anforderungen wie MaRisk und KWG und setzen neue Richtlinien um. Dabei unterstützen Sie technische Implementierungen und entwickeln Frühwarnindikatoren weiter.

Die Analyse, Überwachung und kontinuierliche Verbesserung der Risikosteuerung stehen im Fokus. Sie sorgen für einen stabilen Informationsfluss zu anderen Fachbereichen und übernehmen Verantwortung für spezifische Projekte.

Erfahrung im Umgang mit statistischen Modellen, idealerweise SAS, sowie gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Auch die Integration moderner Tools und AI-Systeme kann Teil Ihrer Rolle werden.

Eigenständiges Arbeiten, Kommunikationsstärke und ein strukturierter Ansatz sind essenziell, um die Anforderungen im täglichen Job souverän zu erfüllen.

Stärken der Position

Zu den Pluspunkten zählen flexible Arbeitsmodelle mit bis zu drei Tagen Mobile Office und zusätzliche Urlaubstage. Auch das Weiterbildungsangebot ist breit gefächert.

Ein herzliches Miteinander und die gelebte Du-Kultur sorgen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Team-Events und Benefits wie betriebliche Altersvorsorge sind weitere Highlights.

Das Unternehmen legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Hier zählt die Motivation, nicht der perfekte Lebenslauf. Dies gibt auch Quereinsteigern realistische Chancen.

Auch die Zusatzleistungen – vom kostenlosen Frühstück bis hin zu Firmen-Bike-Leasing – erleichtern den Arbeitsalltag und schaffen zusätzliche Motivation für Bewerber.

Die offene und wertschätzende Kommunikation ist ein weiterer Pluspunkt, den Mitarbeiter immer wieder hervorheben.

Potenzielle Minuspunkte

Die vielfältigen Aufgaben und die Verantwortung können mitunter stressig sein – eine hohe Belastbarkeit ist gefragt.

Wer klassische, streng hierarchische Strukturen bevorzugt, könnte sich in der offenen Teamkultur unwohl fühlen.

Die Erwartung an eigenständiges, verantwortliches Handeln setzt eine hohe Selbstorganisation voraus, was nicht jedem zusagt.

Regelmäßige Reportings und Ad-hoc-Projekte erfordern Flexibilität sowie die Bereitschaft, sich auch außerhalb der Komfortzone zu bewegen.

Ein Nachteil ist, dass einige Aufgaben eine steile Lernkurve mit sich bringen können, besonders für Berufsanfänger.

Fazit

Die Position als Corporate Risk Specialist (diverse) überzeugt mit abwechslungsreichen Aufgaben, modernen Arbeitsbedingungen und einer offenen Unternehmenskultur.

Bewerber, die Eigeninitiative mitbringen und neue Wege im Risikomanagement gehen wollen, sind hier bestens aufgehoben. Die großzügigen Zusatzleistungen machen das Angebot besonders attraktiv.

Wer Herausforderungen sucht und Lust auf einen Job in einem zukunftsorientierten Umfeld hat, sollte eine Bewerbung in Erwägung ziehen.

Auch ohne perfekte Passung zu jeder Anforderung sind die individuellen Entwicklungschancen hoch. Nutzen Sie die Gelegenheit für den nächsten Karriereschritt!