Anúncios
Uopfordret ansøgning
Send din uopfordrede ansøgning og bliv taget i betragtning til både fuldtids- og deltidsstillinger. Få chancen for et job, hvor kompetencer er i højsædet.
Hvad indebærer jobbet?
Hos Karnov Group Danmark kan du indsende en uopfordret ansøgning til både fuldtids- og deltidsstillinger. Lønnen og arbejdsforhold forhandles individuelt.
Din ansøgning matcher løbende konkrete behov, så din profil kan blive valgt, når der opstår en stilling, der matcher dine kompetencer og erfaringer.
Du registrerer nemt dine oplysninger, som opbevares sikkert i op til seks måneder, så du har mulighed for at komme i betragtning fremover.
Der stilles ingen krav om bestemte kompetencer eller baggrund; fokus er på dine evner, initiativ og motivation.
Uanset om du søger fuldtid eller deltid, betyder din uopfordrede ansøgning, at du bliver set, når der opstår nye spændende muligheder.
Jobindsigt: Dine daglige opgaver og rammer
Du kan forvente at arbejde tæt sammen med kompetente kollegaer, hvor viden og samarbejde vægtes højt i hverdagen.
Opfølgning på ansøgninger sker løbende, og matcher din profil et aktuelt behov, vil du blive kontaktet direkte.
Du holder selv øje med ledige stillinger, men virksomhedens rekrutteringsteam gennemgår løbende databasen med aktiviteter og matches.
Mange arbejdsopgaver indebærer projekter, analyse, kundedialog og administrative opgaver – alt afhængig af din baggrund og kompetencer.
Du får mulighed for selv at tilpasse din ansøgning efter, hvilke typer stillinger du ønsker.
Fordele ved at sende en uopfordret ansøgning
En stor fordel er, at du tages i betragtning, inden stillinger bliver slået offentligt op, hvilket øger din chance for at skille dig ud.
Du får fleksibilitet, da du kan søge både fuldtids- og deltidsstillinger samt opretholde kontakt, hvis du ikke bliver valgt første gang.
Ulemper ved uopfordret ansøgning
En ulempe kan være, at du ingen garanti har for at høre tilbage, da matchet afhænger af virksomhedens aktuelle behov.
Din ansøgning slettes automatisk efter seks måneder, så du skal huske at genansøge, hvis du stadig er interesseret.
Dom: Er det værd at sende en uopfordret ansøgning?
Hvis du er engageret og søger fleksibilitet, er en uopfordret ansøgning oplagt. Din profil vurderes løbende, og du får adgang til mange muligheder.
Det anbefales især til dig, der værdsætter chance for match før andre og har stærke kompetencer at byde ind med.