Funciones principales y jornada diaria

El Coordinador/a de Servicios de Limpieza Hospitalaria es responsable de supervisar un equipo dedicado y motivado, garantizando el cumplimiento estricto de los protocolos de sanitización establecidos.

Las funciones incluyen el desarrollo de planes de limpieza para distintas áreas, como quirófanos, habitaciones y laboratorios, investigando constantemente maneras de mejorar los estándares de higiene.

La gestión eficiente de inventarios de productos, así como la formación continua del personal sobre normativas de seguridad, son aspectos críticos del día a día en la posición.

Adicionalmente, la persona seleccionada mantiene una comunicación fluida con los distintos departamentos del hospital para coordinar tareas y atender incidencias de forma proactiva.

Esta diversidad de funciones ayuda a mantener el ambiente hospitalario seguro y eficiente para todos los usuarios y trabajadores.

Ventajas del puesto

Uno de los principales atractivos de este trabajo es el salario competitivo, que oscila entre los 20.000 y 45.000 € anuales dependiendo de la experiencia previa.

Además, el rol ofrece estabilidad laboral a través de un contrato a jornada completa, así como posibilidades de crecimiento y formación continua dentro del sistema sanitario.

Aspectos menos favourables

Entre los retos del puesto se encuentra la necesidad de gestionar equipos, tomar decisiones bajo presión y afrontar situaciones imprevisibles en el entorno hospitalario.

También se requiere disponibilidad horaria y capacidad de adaptación a turnos variables, además de enfrentar procedimientos exhaustivos de supervisión y control.

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Este empleo es ideal para personas con fuertes dotes de organización, liderazgo y vocación de servicio, que buscan estabilidad, buen salario y desarrollo profesional.

La exigencia del puesto se ve compensada con la responsabilidad y la oportunidad de generar un impacto positivo real en la seguridad y bienestar del hospital.