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Addetto Comunicazione e Relazioni Clienti: Contratto, Mansioni e Opportunità

Cerchi un ruolo nella comunicazione? Scopri l’offerta Addetto Comunicazione e Relazioni Clienti: contratto, stipendio competitivo e percorso di crescita in azienda.

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Addetto Comunicazione e Relazioni Clienti

Ruolo rivolto a chi ama comunicare e gestire relazioni, con contratto a tempo determinato e stipendio annuo €22.000 – €28.000. Richiesta laurea e 3 anni esperienza.




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Panoramica dell’Offerta di Lavoro

Questa offerta riguarda la posizione di Addetto Comunicazione e Relazioni Clienti per una grande azienda di asset e property management. Il contratto è a tempo determinato fino al 30 giugno 2026, previsto full-time con 40 ore settimanali.

La retribuzione annua è compresa tra €22.000 e €28.000, con possibilità di lavorare in un ambiente strutturato e dinamico. Il ruolo prevede la gestione della comunicazione ufficiale e delle relazioni con clienti.

Per candidarsi è richiesto un titolo di laurea triennale e almeno tre anni di esperienza in attività simili. L’offerta è ideale per chi possiede ottime competenze relazionali e comunicative.

Il lavoro permette di rafforzare capacità di gestione clienti, problem solving e di operare con team multidisciplinari. Previsti anche sviluppo e consolidamento brand aziendale.

Il percorso di selezione è strutturato e trasparente, includendo colloqui conoscitivi, verifica referenze e supporto fino all’inserimento.

Mansioni e Responsabilità del Ruolo

L’Addetto Comunicazione e Relazioni Clienti gestisce i flussi comunicativi istituzionali e la relazione con i clienti.

Tra le mansioni principali troviamo la redazione di comunicazioni ufficiali, creazione di contenuti web e gestione di ticket nel sistema aziendale.

Il ruolo richiede anche la gestione diretta dei rapporti con gli utenti, fissando appuntamenti e risolvendo eventuali problematiche amministrative o tecniche.

Importante anche il monitoraggio e la reportistica sugli indicatori di performance del servizio (KPI), a supporto delle strategie aziendali.

Fondamentale infine l’approccio proattivo e la capacità di mantenere elevati standard di cortesia e precisione nella relazione con clienti istituzionali.

Pro: Punti di Forza dell’Offerta

Tra i vantaggi principali, il contratto chiaro e la retribuzione competitiva sono due aspetti molto apprezzati.

La possibilità di lavorare in un contesto strutturato favorisce la crescita professionale e lo sviluppo di nuove competenze.

Il ruolo è orientato a persone comunicative che desiderano rafforzare le proprie capacità nella relazione con il cliente e nella gestione di brand.

Le attività sono varie e stimolanti, garantendo un’esperienza completa nella comunicazione corporate.

L’ambiente sostiene il lavoro di squadra e offre possibilità di confronto con figure tecniche e legali di alto livello.

Contro: Alcuni Aspetti da Valutare

Essendo un contratto a tempo determinato possono esserci limitazioni sulla stabilità a lungo termine.

L’impegno full-time richiede flessibilità e disponibilità a gestire richieste urgenti, anche su temi complessi.

Richiesta una buona dose di autonomia e resilienza, soprattutto nella gestione di situazioni delicate con clienti.

L’ambiente può risultare impegnativo per chi preferisce ritmi meno dinamici e pressione più bassa.

Infine, chi non possiede almeno tre anni di esperienza o una laurea, non potrà candidarsi per questa posizione.

Verdetto Finale

La posizione di Addetto Comunicazione e Relazioni Clienti è consigliata a chi cerca una carriera di valore nella comunicazione d’impresa.

Lo stipendio competitivo e il contesto professionale rappresentano una buona opportunità per chi ha esperienza e formazione adeguata.

Non adatta invece a chi cerca contratti a lungo termine o preferisce ambienti meno strutturati.

Se hai capacità relazionali, dimestichezza tecnologica e attitudine positiva, questo lavoro potrebbe essere il prossimo passo ideale per il tuo percorso.

Valuta bene requisiti e aspettative: se ti rispecchi nel profilo, ti suggeriamo di candidarti subito!

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